پرش لینک ها

پوستردوره

اطلاعات دوره

مهلت ثبت نام :

۱ لغایت ۳۰ آبان ماه ۱۴۰۲

زمان برگزاری :

پیش دوره آنلاین : ۴ و ۵ آذرماه
کارگاه حضوری: ۸ و ۹ آذرماه

هزینه دوره :

مبلغ ثبت نام در این دوره ۶.۰۰۰.۰۰۰ تومان می باشد که پس از مر‌حله پیش ثبت نام ، بررسی سوابق و تایید اولیه متقاضی، قابل واریز میباشد

نحوه تسویه حساب :

۲.۰۰۰.۰۰۰ تومان به صورت نقد و مابقی آن طی دو فقره چک تسویه تا ۲۵ اسفند ماه
* پرداخت به صورت کامل نقد شامل تخفیف خواهد شد.
* پرداختِ شرایطی و تخفیف نقدی شامل درخواست فاکتور رسمی نمی‌شود

الف )فرآیند ثبت نام دوره

  • پیش ثبت نام 
  • بررسی و تایید رزومه ها 
  • ثبت نام نهایی

ب)برگزاری پیش دوره به صورت آنلاین

  • تشریح کامل دوره 
  • معرفی اجمالی مدل 
  • کلیات بهره‌وری  

ج)کارگاه حضوری دو روزه (سازمان ملی بهره وری)

کلّیات:

  • مقدّمه
  • اهمّیت بهره‌وری
  • چالشهای بهره‌وری
  • چرایی مدل
  • مراحل تدوین مدل
  • ویژگی‌های مدل
  • بهره‌برداران مدل

آشنایی با مفاهیم مرتبط با بهره وری:

  • ماهیت بهره‌وری
  • اندازه‌گیری بهره‌وری
  • مدیریت بهره‌وری
  • نظام مدیریت بهره‌وری
  • بلوغ نظام مدیریت بهره‌وری

آشنایی با عناصر مفهومی مدل:

  • سلسله‌مراتب ارکان مفهومی
  • چیدمان عناصر در مدل مفهومی
  •  پودمان‌های چهارگانه
    • پودمان زیرساخت
    • پودمان فرآیند
    • پودمان پایدارسازی
    • پودمان اثرات

آشنایی با سطوح بلوغ:

  • منطق ارزیابی
  • امتیازبندی عناصر مفهومی
  • سطوح و لایه‌های بلوغ
  • حدّ‌نصاب امتیازات سطوح بلوغ

آشنایی با فرآیند ارزیابی:

  • مراحل اجرایی
  • نقش‌های حرفه‌ای

د)مشاوره و رفع اشکال

  • جلسه گروهی تشریح کامل آزمون و پروژه فردی
  • جلسه گروهی مشاوره و رفع اشکال برای تکمیل پروژه فردی
  • جلسه گروهی مشاوره و رفع اشکال برای پاسخ به آزمون نهایی

و) آزمون نهایی

  • تکمیل و ارسال آزمون و پروژه فردی 
  • ارزیابی آزمون و پروژه فردی توسط کمیته علمی
  • مصاحبه تخصصی فردی و اعتبار سنجی آزمون 
  • صدور کارنامه 
  • ارزیابی آزمایشی در نقش کمک ارزیاب (در صورت موفقیت در آزمون)

پیش ثبت نام دومین دوره تربیت ارزیاب

Max. file size: 128 MB.